新卒 の検索結果

まず女性の採用実績を明記せよ

常見陽平

　ある女子大で私は非常勤講師をしている。教え子がこんなことを言っていた。共学の大学に通う友人からこう言われたという。「○○ちゃんの大学にきて … ［続きを読む］

「どこで？誰と？どう仕事をするのか？」―震災は仕事観をどう変えたか

常見陽平

　求職者の間で「地元志向」が急激に高まっている。UIターン転職希望者を支援する人材紹介サービスを展開するリージョンズ株式会社の代表取締役高岡 … ［続きを読む］

東大の９月入学　問われる教育弱者の支援の充実

竹信三恵子

　東大が９月入学の本格検討に踏み出すという。海外の大学の入学時期は９月が多いため、これと合わせることで海外留学生の呼び込みを図り、日本からの … ［続きを読む］

「東大秋入学」は日本を変えるか（上）　「タフな東大生」育成への期待

常見陽平

◇「秋入学」に驚いている場合じゃない◇　「東大が秋入学を検討」していることが、話題になっている。メディアでは、特徴的な事象ばかりが話題になり … ［続きを読む］

「東大秋入学」は日本を変えるか（下）　進む大学の機能分化と新卒一括採用の多様化

常見陽平

◇進む大学の機能分化◇　東京大学が秋入学を始めとする改革を打ち出したことにより、日本の他の大学は秋入学に向かうのではないかという論もある。た … ［続きを読む］

弁護士の仕事を客の立場で評価するには…、社内弁護士採用の勧め

弁護士の仕事を味わう「舌」をもつインハウスローヤー採用のススメアンダーソン・毛利・友常法律事務所弁護士　日下部　真治　弁護士と料理人　健康維 … ［続きを読む］

ギャップイヤーから考える日本と若手世代

鈴木崇弘

　皆さんは、「ギャップイヤー（Gap Year、ＧＹ）」という言葉を聞いたことがあるだろうか。日本でも、近年頻繁にメディアなどで取り上げられ … ［続きを読む］

今こそ、ハッカーと２ちゃんねらーを採用せよという暴論のような正論

　三菱重工、IHIなどに対するサイバーテロが話題になっている。この春のソニーに代表されるように、ハッカーの攻撃による個人情報流出など事件など … ［続きを読む］

アジアより米国重視のＴＰＰ－論点はコメ依存の脱却

　日本における環太平洋経済連携協定（ＴＰＰ）の議論は唐突に始まった。横浜で開催されたアジア太平洋経済協力会議（ＡＰＥＣ）首脳会議の目玉として … ［続きを読む］

米国は、若者の雇用のためにＴＰＰ＝保護主義を進める

　グローバリゼーションが進む中で、米国はもっとも有利な立場にあるはずだ。それにもかかわらず格差に抗議する若者のデモが大学生にまで波及した。米 … ［続きを読む］

政治家は私塾で育成できるのか？

　野田佳彦氏が、新しい総理大臣に就任した。野田氏は、政治家育成で有名な松下政経塾が生んだ初めての総理であるため、松下政経塾がにわかに注目を浴 … ［続きを読む］

就活格差、人材氷河期を直視せよ！

常見陽平

■「求人質」の時代がやってきた　「普通の学生受難の時代」――。　日本経済新聞が10月23日夜の電子版で報じた「大卒内定４年ぶり増加　来春2. … ［続きを読む］

日本が変わるため、政治家も経営者も60歳で引退を

　少子高齢社会では、政治や産業界の関心が、少数の若者よりも、多数の高齢者に向かいやすいという。日本では、2009年～2050年にかけて、35 … ［続きを読む］

キャリア教育に非正規雇用リテラシーを導入せよ

常見陽平

　今ではすっかり就活の人、新卒採用の人だと思われている私だが、実は昔は派遣の人だった。女性向け転職情報誌の編集部に在籍していたことがある。私 … ［続きを読む］

小泉政権の財政再建に学べ

原田泰

■小泉進次郎氏の人気のわけ　小泉内閣は新自由主義政策を採用して、格差を拡大し、人々の絆を弱め、日本を悪くしたと論じる人が多い。しかし、ご子息 … ［続きを読む］

６０歳のハローワーク通いが始まる

　企業に６５歳定年を義務づける法改正が検討されている。連合べったりの民主党はもちろん、雇用問題に関心の薄い自民党も特に反対していない様子なの … ［続きを読む］

東大の動きは日本人の自立のきっかけに

　東京大学が、秋入学に全面的に移行すべしとする中間報告を出して話題となっている。他の１１大学にも同調を呼びかけ、複数の大学では既に検討が始ま … ［続きを読む］

東大秋入学で始まるか、大学と就活の「分化」

　昨年の半ばから話題になっていた東大の秋入学がいよいよ具体的に提案される模様だ。メディアはこの話題で持ちきりである。京大や阪大を始め、各大学 … ［続きを読む］

岩波騒動で見えた小宮山厚労相の就活素人ぶり

常見陽平

　岩波書店が2２０１３年度の社員募集要項に「岩波書店著者の紹介状あるいは岩波書店社員の紹介があること」という一文を明記した。この件を各マスコ … ［続きを読む］

インターフェースは、単純な進歩はしない

倉沢鉄也

　パソコンからキーボードが消える日は、とっくの昔に過ぎ去り、消えるキーボードは消え、残したいキーボードは残っている。そして、パソコンとはどこ … ［続きを読む］

東大秋入学と平成の大改革

　「若い人が内向きになっているのではなく、社会の仕組みが内向きではないのか」。秋入学を提起した東京大学の濱田純一総長の発言である。教育者らし … ［続きを読む］

【Journalism ３月号】〈ＮＨＫ、読売新聞、朝日新聞 〉採用・教育担当座談会　大震災で揺れたメディアの採用活動

　朝日新聞が発行するメディア研究誌「Journalism」３月号の特集は「メディア企業の採用と育成」です。今回は巻頭記事の「ＮＨＫ、読売新聞 … ［続きを読む］

ビジョンなき帳尻合わせ　組織の老いに気づかぬ政府

　政府が国家公務員の新規採用数を、09年度比較で7割以上カットする方針を決めたと伝えられている。11年度も37％、12年度も26％カットして … ［続きを読む］

公務員制度こそ日本最大の「ブラック企業」

■「公務員になれ！」安定幻想にしがみつく人たち　この春、中堅メーカーに就職する横浜市立大学の田中大輔君（仮名）はこう語った。　「就職活動をし … ［続きを読む］

正直者がバカを見る――経団連は倫理憲章を廃止せよ

　明日は４月１日だ。ご存知の通り、この日はエイプリルフールである。FacebookやTwitterなどソーシャルメディアが普及した今年は、「 … ［続きを読む］

就活で学生が死なない社会に向けて

常見陽平

　警察庁が３月３日に発表した「平成２２年中における自殺の概要資料」が話題になっている。就活の失敗を苦にして自殺する１０代〜２０代の若者が急増 … ［続きを読む］

インターンシップ応募で始まる大学３年生の就活

　大学３年生、大学院修士課程１年生など２０１４年卒業予定者の就職活動が事実上、始まった。マイナビ、リクナビ、日経ナビなど就職情報会社のサイト … ［続きを読む］

労働教育の不在が社会をむしばむ

　若者の就活論議が盛んだ。少子化の中、大学も生き残りをかけて就職率アップにまい進し、「企業に雇われる力」を身につけるための「キャリア教育」に … ［続きを読む］

ネット就活の終焉と就職格差社会の出現

■誇張される「就活かわいそう」報道の陰で　「就活生かわいそう報道」がここ数年メディアをにぎわせている。確かに、リーマン・ショック以降、新卒の … ［続きを読む］

「年金受給と引き換えに選挙権に制限を」という冗談と本音

　消費税の増税が決まり、それをもとに年金や医療など社会保障の仕組みを見直す作業が秋にも始まる。今の仕組みのままでは、増税の恩恵を受けるのはも … ［続きを読む］