働き方改革 の検索結果

最低賃金の1500円への引き上げは日本経済回復の万能薬～末松義規・落合貴之対談

平均930円から年に100円ずつ上げて全国一律1500円に。財源は国庫から支出

　国内外に山積する課題に政治はどう向き合い、解決すればいいか――。現役の国会議員が政治課題とその解決策について論じるシリーズ「国会議員、課題 … ［続きを読む］

医師殺害事件から見える「医師の応招義務」を巡る誤解と暗躍

「患者に対する応招義務」と「国に対する応召義務」

　我々医師にとっていたたまれない事件が相次いだ。埼玉県ふじみ野市の立てこもり射殺事件、大阪市のクリニックのテナントビル放火事件で犠牲になった … ［続きを読む］

コロナ禍前後のテレワークの実像を、少々笑おう

定点観測調査として価値が高まる「テレワーク川柳」にみる

理解と実践は劇的に変わった。さてその姿は？　筆者は5年前、一般社団法人日本テレワーク協会が自主研究（ライフコース多様化とテレワーク部会）とし … ［続きを読む］

ワーケーション最前線《下》仕事と旅が融合した新しいライフスタイルの登場

【16】来訪者は地域のパートナーとして協働。デスクワークにとどまらぬ価値創造活動

　コロナ禍の時代に注目を集める「ワ―ケーション」が、仕事と余暇の在り方を変えている。その解釈も活用のされかたも実に多彩で、人々の暮らしを豊か … ［続きを読む］

50年目の連合赤軍元兵士たち──絶対権力者の言葉の瞬発力をめぐって

　2月28日、陥落から50年──。　長野県・軽井沢、河合楽器の保養所、あさま山荘に、管理人の妻を人質として、銃や爆弾を持った連合赤軍兵士5人 … ［続きを読む］

軽井沢型テレワークがどこにも真似できない深い理由～自主財源107億円の町に年間500人移住

日本人の「働き方」の変革期に必要な「サロン文化」をいかすという発想

　軽井沢は明治以降、政治や経済、文化の重要人物がバカンスを過ごしたり、重要な活動や決定を行ったりしてきた特別な場所であった。一方で、昭和の高 … ［続きを読む］

医師の労働環境を「連合」に守ってもらおう

医師会と「連合」は政党色を排除して連携すべき

　日本の全医師約32万8000人の中で、開業医を含む「医療施設の開設者または法人の代表者」数は約7万8000人である。残りの約25万人、すな … ［続きを読む］

民主主義と公正市場を強化する「憲法改革」が経済成長と財政再建をもたらす

産業の「知識化」への適合と、政策決定の透明化、税制への信頼がカギ

自民党改憲案が目指すものは「革命」　改革への考え方の相違は、現状の社会と社会システムとの関係への認識の差から生まれる。　改革とは、一般的に「 … ［続きを読む］

「中道」の日本維新の会と国民民主党が令和の政治で目指すもの～2022年展望

浅田均・日本維新の会参院議員×岸本周平・国民民主党衆院議員対談

　今年（2021年）は歴代政権最長となった安倍晋三政権、この政権を引き継いだ菅義偉政権による「安倍・菅政治」が幕を下ろし、秋から岸田文雄政権 … ［続きを読む］

安心して働ける社会をどうつくるか　ベーシックサービスという革命／神津里季生・井手英策対談

成長を前提にしない社会ビジョン、労組のあり方、岸田政権、野党……語り尽くす

　先行きへの不安が、日本中に広がっています。新型コロナ感染症はもとより、経済、高齢化、格差拡大などがどうなるのか、懸念は強まるばかりです。様 … ［続きを読む］

【15】　「過労死」という文化と「生き甲斐」という桎梏

テクノロジーがもたらす「自由の困難」という大問題

　最近、「日本の過労死文化は警告であった（Japan’s karoshi culture was a warning）」という記 … ［続きを読む］

多様なジャーナリズムのために　意思決定の場に「面」で女性を

　新聞記者の仕事に興味を持っている学生でさえ、就職先へ具体的に抱く不安は、今現在の業界のありようにあることを度々聞いてきた。学生たちの不安は … ［続きを読む］

女性が当たり前に働ける工場～長府工産、社員の幸せを創る奇跡の経営（3）

「雇用を守るのが第一。そのうえで市場で勝負しよう」

　目の前に７名の女性工員が並んだ。全員グレーの作業服に帽子、ネイビーの作業ズボン姿。年齢は10代後半から20代半ば。おそらく街で私服で見かけ … ［続きを読む］

自滅に向かう政治主導と「内政の司令塔」不在が招いたコロナ対策の破綻

抑えの効いた「官邸主導」と内政での「官僚主導」の再生が急務

　新型コロナウイルス感染症（以下「新型コロナ」）に対する政府の対策があまりにもお粗末だという声が、全国に満ち満ちている。　「第3波」を乗り越 … ［続きを読む］

失敗だらけの健康管理(下)　意識朦朧で救急搬送、「70歳じゃなく59歳ですっ」と叫ぶ

連載・失敗だらけの役人人生⑪元防衛事務次官・黒江哲郎

2017年まで防衛省で「背広組」トップの事務次官を務めた黒江哲郎さんの回顧録です。防衛問題の論考サイト「市ケ谷台論壇」での連載からの転載で、 … ［続きを読む］

失敗だらけの健康管理(上)「黒江部員が倒れましたっ！」徹夜続きで昏倒は武勇伝？

連載・失敗だらけの役人人生⑩元防衛事務次官・黒江哲郎が語る教訓

2017年まで防衛省で「背広組」トップの事務次官を務めた黒江哲郎さんの回顧録です。防衛問題の論考サイト「市ケ谷台論壇」での連載からの転載で、 … ［続きを読む］

「エスカレーター乗り方改革」で働き方改革、生き方改革を

効率一辺倒、弱者や多様性への配慮欠如を乗り越えた「ニューノーマル」めざして

　エスカレーターは歩行禁止。なぜなら「取説」にそう書いてあるからです。機械には取扱説明書があり、その通りに使わないと危険ですが、階段と違って … ［続きを読む］

総務省接待問題、安倍・菅政権のコロナ対応があぶり出す「時代遅れ」な日本

官僚の機能不全と自民党の政策提示力の低下に打つ手はあるのか

　総務省幹部が放送関連会社の役員を務める菅義偉首相の長男らから接待を受けていた問題は、国会で追及され、総務省幹部の懲戒処分や内閣広報官の給与 … ［続きを読む］

連載「失敗だらけの役人人生」始まります　筆者の黒江元防衛事務次官に聞く

冷戦期から激動の安全保障政策を担ったキーパーソンがなぜ「失敗」を語るのか

　防衛省で背広組（文官）トップの事務次官を2017年まで務めた黒江哲郎さんの連載を、今月から「論座」に掲載します。タイトルは「失敗だらけの役 … ［続きを読む］

「与党事前審査」の廃止と「国会予備審査」の導入で国会の形骸化に歯止めをかけよ

個人重視・支え合いの国家方針への転換は、民主主義の再生から始める

　総選挙で新しい政権が誕生し、現在の国家重視・自己責任の国家方針から、個人重視・支え合いの国家方針に転換した場合、どのような政策を展開すれば … ［続きを読む］

世界は変えずに人々を発見する　PTAと野党の交差点

 　第2次安倍政権以降、今日に至るまでの日本政治の迷走ぶりについては、もはや逐一挙げる必要もない。世界基準の民主主義国家の立憲的ル … ［続きを読む］

政治と市民の関係を変える　国会パブリックビューイング

　「日本を、取り戻す。」――2012年12月の衆院選で安倍晋三・自民党総裁はそう訴え、大勝して政権を取り戻した。14年12月の衆院選では「景 … ［続きを読む］

コロナ禍の学校　「今変わらなきゃいつ変わる？」

形状記憶マインドからの脱却

　2021年、今後ワクチンを受ける人が増えれば、感染の勢いは抑えられると思うが、コロナ前と同じ生活に戻ることはできないだろう。しかし、感染が … ［続きを読む］

ローカル鉄道のインフラ健康診断　軌道の維持・管理は「要警戒」レベル

予算や人材の不足が、上下分離やバス転換への加速を招くか？

　道路や橋、トンネル、上下水道、港湾など、公共的なインフラストラクチャーの老朽化が話題になって久しい。その問題は、ほぼ民間主体で経営されてい … ［続きを読む］

「安倍一強」は「官邸一強」だった　官僚統制、数の力で基盤堅固に

　「安倍一強」の力の源泉を探ることで、見えてくるのは「官邸一強」とでも呼ぶべき実態だ。官僚統制や強権的な国会運営などで「一強」を培い、支えて … ［続きを読む］

「密」な初詣はいつ生まれたのか／下

「創られた伝統」と新しい伝統

　江戸時代にも正月に寺社に参詣する習慣はもちろんあったが、元旦や三が日よりも、それぞれの寺社の初縁日が重視されたし、参詣先も毎年変わる「恵方 … ［続きを読む］

国民・政府・民間をつなぐ「マイナポータル」でフリーランスのセーフティーネットを

デジタル・ガバメントのカギを握るマイナポータルの活用

　デジタル・ガバメント、デジタル庁の創設など、菅政権の下でデジタル社会への対応が進みつつある。重要なのは、行政のデジタル化は「手段」であり、 … ［続きを読む］

迫られる経営基盤の変化への対応　「スマートシュリンク」も選択肢に

　今回の特集は「メディアと信頼」。マスメディア不信が進んできているという認識に基づく企画だろうが、そもそも、マスメディア不信は進んでいるのだ … ［続きを読む］

菅発言が火をつけた「ワーケーション」狂想曲（上）

いつの間にかインバウンド観光の損失補塡に

　新しい休み方、仕事とプライベートの両立方法として注目を集めるのが、ワーケーションである。　ワーケーションは「ワーク（仕事）」と「バケーショ … ［続きを読む］

リモートワークなどDXの進展で迫られる企業の体制整備への視点

リモートワークを始めとするDXの進展によって迫られる企業の体制整備 西村あさひ法律事務所弁護士　柴原　多１．始めに　2020年はこ … ［続きを読む］